河池招聘信息（第20211018期）

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兵心科技（北京）有限公司河池火热招聘中！

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招聘要求：男女不限，18-40周岁，学历经验不限，服从公司分配。
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薪资待遇：242元/天。综合月薪6500元左右

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电话：010-86463781
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两班倒：底薪3300；加班费；餐补；夜班津贴！试用期5000-5800，转正6500-7300！
常白班：8小时，试用期3500-3800，转正：4000-5000缴纳五险一金，免费工作餐
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月休息4天。可不休息加班。另外满勤补贴260元/月，法定节假日按照3倍工资278.4元。
工作地址：江苏南通市通州区

报名电话：13011008681

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2021广西河池市招聘县级政府统计机构统计协管员（协统员）38人公告

根据《广西县级政府统计机构统计协管员(协统员)聘用管理办法(试行)》(桂统字〔2020〕84号)《广西县级政府统计机构统计协管员(协统员)招聘办法(试行)》(桂统字〔2020〕97号)及有关文件精神，结合实际工作需要，现将我市各县级政府统计机构2021年度公开招聘统计协管员(协统员)有关事项公告如下：

一、招聘单位

南丹县统计局、凤山县统计局、东兰县统计局、罗城仫佬族自治县统计局、环江毛南族自治县统计局、巴马瑶族自治县统计局、都安瑶族自治县统计局、大化瑶族自治县统计局。

二、招聘岗位

本次公开招聘统计协管员(协统员)38名，具体岗位及要求详见附件《河池市2021年度公开招聘县级政府统计机构统计协管员(协统员)岗位信息表》。

三、报名基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍。

(二)拥护中国共产党的领导，思想政治素质好，有良好的职业道德和工作态度，组织纪律观念较强，品行端正，为人友善，无违法违纪记录。

(三)爱岗敬业、责任心强，有较强的团队合作精神和良好的沟通协调能力。

(四)年满18周岁以上、35周岁以下(1985年10月12日至2003年10月11日期间出生)。

(五)具有大学专科及以上学历，所学专业必须符合招聘岗位要求(详见岗位信息表)。本次招聘岗位涉及到的专业要求参照《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2021年版)》(见附件2)。

(六)身心健康。

(七)政府统计机构规定的其他条件。

(八)存在下列情形之一的，不得报考：

1.曾因犯罪受过刑事处罚、曾被开除中国共产党党籍或曾被开除公职的人员;

2.在各类招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的人员;

3.现役军人;

4.在读的普通高校学生(含在校研究生);

5.公务员或事业单位工作人员被辞退、开除未满5年的人员;

6.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

7.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位;

8.法律、法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员;

9.其他不符合招聘有关要求的人员。

四、信息发布地址

本次公开招聘所有信息均在河池人才网(网址：http://hc.gxrc.com/)、广西河池市统计局网站(网址：http://tjj.hechi.gov.cn/)发布。

五、招聘流程

(一)网上报名

1.报名时间及方式。报考人员可在2021年10月13日8:30—10月19日17:00期间，在广西县级政府统计机构统计协管员(协统员)网上报名系统上报名(系统网址：https://gx.bmpta.com/gxxgy/index.aspx)，不接受现场报名。

2.报名要求。报考人员应仔细阅读相关岗位资格条件和相关报考诚信承诺书。报名时所提交的报考资料必须真实、准确，因提交的信息不真实、不完整或者错误填写报名信息，而造成资格审查、考核不通过等后果，由报考人员自行承担责任。报考人员提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。每名报考人员须使用有效居民身份证报名且只能报考一个岗位。

3.考试收费：本次考试不向考生收取任何考试费用。

(二)报考资格审查

报名资格审查工作由招聘单位及主管部门负责。招聘岗位要求的学历、专业、年龄等资格条件方面的问题，由资格审查单位负责解释。

报考资格审查单位根据报名人员提供的材料，审查报名人员的年龄、专业、学历、学位、履历等信息是否符合招聘岗位的要求。报考人员未通过资格审查的，取消报考资格。考生自行登录广西县级政府统计机构统计协管员(协统员)网上报名系统查询资格审查结果，结果不再另行公布。

查询资格审查结果时间：2021年10月13日8:30—10月19日18:00。

(三)笔试准考证打印时间

通过资格审查的报考人员(不含报考免笔试岗位)，在网上报名系统自行下载、打印笔试准考证。

打印笔试准考证时间：2021年11月1日18:00-11月6日8:30。

(四)考试

笔试由市统计局会同市人力资源保障局等相关部门统一组织实施。原则上计划招聘人数与通过报考资格审查人数的比例达到1：3的职位方可开考，达不到开考比例的职位减少招聘计划或视情况调整开考比例。

1.笔试

笔试成绩总分100分，采取闭卷的形式进行，由自治区统计局确定合格分数线。主要测试应聘人员的职业道德以及岗位所需的知识(含统计基础知识和统计法律法规)、技能的掌握和运用能力。不指定教材。

笔试时间为2021年11月6日(星期六)，早上9:00-11：00。

根据常态化疫情防控要求，考试当天须现场查验报考人员“广西健康码”为绿色且现场测量体温正常(<37.3℃)方可参加考试;持“广西健康码”非绿码的报考人员和有国内疫情中、高风险地区及国(境)外旅居史的报考人员，需持有48小时内核酸检测阴性证明方可参加考试，并按广西壮族自治区新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作领导小组指挥部有关要求执行。

2.确定面试入围人选

需笔试的岗位：在笔试合格人员中，根据计划招聘人数与面试人选1：3的比例，按照同一职位报考人员的笔试成绩从高分到低分的顺序，确定面试入围人选。比例内末位报考人员出现笔试成绩并列时，同时确定为面试入围人选。

不需笔试的岗位：取得学士学位及以上学位、专业对口的应聘人员，经设区市以上政府统计机构报同级人力资源社会保障部门核准后，可以直接进入面试。

3.发布面试公告

在河池人才网、广西河池市统计局网站发布面试公告，面试公告明确面试人选名单、面试时间和地点。

4.面试

面试采用结构化面试方式进行，面试成绩现场宣布。

主要测试面试者的业务素质及潜在能力，包括应聘者的基本技能、专业技能、综合分析、言语表达、计划组织、人际关系、应变能力、领悟能力以及自我认知程度等。

根据新冠肺炎疫情防控情况，面试的具体时间、地点及要求另行通知。

(五)体检

面试结束后，按照岗位计划招聘人数与体检对象1：1的比例确定体检对象，笔试成绩不计入总成绩，按面试成绩从高到低的顺序确定体检人选。体检在指定的体检医疗机构进行，体检费用由报考人员自理。体检标准参照公务员录用的体检标准执行。报考人员不按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃体检资格;体检不合格者，不予聘用。如体检中出现不合格者或是报考者自愿放弃的，可从考核合格人选中按照面试成绩从高分到低分的顺序依次递补。

体检时间另行通知。

(六)考核

体检结束后，体检合格人员进入考察。自愿放弃考核资格或者考核不合格的，视情况从同一岗位面试成绩合格的报考人员中按照面试成绩从高分到低分的顺序依次递补;没有递补人选的，取消该岗位招聘计划。

主要考核应聘者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩(学业成绩)以及遵守国家法律法规等情况，并对应聘人员资格条件进行复查。凡是不符合规定的报考资格条件的，或提供的报考信息和相关材料不真实的，以及个人经历不明、历史状况不清，无法进行有效考核的，不得确定为拟聘用人选。

考核时间另行通知。

(七)公示

河池市统计局、河池市人力资源和社会保障局根据报考人员的考试成绩、体检结果和考核情况，确定拟聘用人员，并在河池人才网、广西河池市统计局网站上进行公示，公示期为5个工作日。因无考核人选或体检合格人选，以及报考人员本人自愿放弃而被取消招聘计划的岗位，在公示中注明。

(八)聘用

经公示无异议人员，按规定办理聘用相关手续，签订劳动合同。

六、工资待遇和人事管理

(一)工资待遇

协统员劳动报酬参照自治区后勤服务聘用人员控制数经费补助标准执行。依据《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国社会保险法》等相关法律法规和劳动合同协议相关规定，根据用人单位实际为协统员缴纳社保。

(二)人事管理

实行劳动合同制度管理，按《劳动法》和《劳动合同法》有关规定签订劳动合同，各县级政府统计机构参照事业单位人员的管理负责本单位协统员的日常管理工作，包括考勤、请销假、工作规范、保密教育等方面。合同期为3年，试用期为3个月，合同期满后，根据相关政策，结合招聘录用人员表现确定续聘事宜。

六、纪律与监督

(一)本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。

(二)本次招聘监督举报电话为：0778-2081818。

招聘联系人及联系方式：袁声坤，0778-2081800。

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河池市退役军人事务局

2021年自主招聘河池市退役军人医院

专业技术人才公告



因工作需要，根据人力资源和社会保障部《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(人社部发〔2010〕92号)、《关于印发<广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法>的通知》(桂人社发〔2011〕155号)和《河池市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(河政办发〔2010〕40号)文件精神，我局直属事业单位河池市退役军人医院决定面向社会公开招聘专业技术人才4名，其中临床医师2名、心理医师2名。现就有关事项公告如下：


一、招聘原则和办法

公开招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则，采取公开报名、统一面试、择优聘用的办法进行。



二、招聘计划数及招聘职位资格条件

（一）招聘计划数

公开招聘临床医师2名，心理医师2名。（具体详见附件《河池市退役军人医院2021年自主招聘专业技术人才计划表》），招聘专业参照《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录》（2021年版）专业要求。

（二）招聘职位基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵纪守法、品行端正，具有良好的医德和职业素养；

3.具有正常履行职责的身体条件；

4.符合招聘岗位所要求的年龄条件：18周岁以上，35周岁以下（即：1985年7月31日至2003年7月31日期间出生）,具有中级职称的人员年龄可放宽至40岁，40周岁以下（1980年7月31日以后出生）；

5.符合《河池市退役军人医院2021年自主招聘专业技术人才计划表》的条件要求。

（三）具有下列情形之一的人员，不得报名

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的;

2.在各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反录(聘)用纪律行为的;

3.受党纪、政纪处分尚未解除或正在接受纪律审查的人员；

4.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员；

5.法律规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形。

（四）本次招聘所涉及的年龄、学历、学位、工作年限、任职年限、处罚期限等有关资格条件的时间计算。均以2021年9月31日为截止日期，年限按足年足月累计。


三、招聘工作的方法和步骤

　　（一）报名与资格审查。

1.报名时间、地点。2021年10月15日至2021年10月25日（上午8：00-12：00，下午15：00-18：00，节假日、周末不接受报名），到河池市退役军人医院人事宣教科报名。

2.报名办法。个人填写《报名登记表》和《个人承诺书》各一式三份，在规定时间内携带身份证、本人简历、毕业证书（应届毕业生带学校推荐表、成绩单及协议书）、学位证、近期免冠白底1寸彩色照片3张及相关证件的原件和复印件，由本人自行报名。

3.联系方式。河池市退役军人医院人事宣教科（地址：河池市光明路238号，联系电话：0778-2569809）

（二）面试。面试时间和地点另行安排，以书面下达的通知为准。

1.面试方式。面试采取结构化面试的方式进行。由主考官逐一向考生提问，考官根据考生答题情况，对照参考答案、测评标准打分。

2.面试成绩的确定和计算方法。面试成绩实行百分制，满分为100分，60分为合格。计算方法为保留小数点后两位，末位四舍五入。

（三）体检。

1.根据应聘人员面试合格成绩从高分到低分的顺序，按1：1比例确定体检和考核人选；

2.体检在定点医院进行，体检标准参照公务员录用的体检标准及其要求执行，体检费用由考生本人承担；

3.对体检不合格者，取消其资格，从报考同一职位面试成绩从高到低顺序依次递补；

4.报考人员不按规定时间、地点参加体检，视为自动放弃体检资格。考生对体检结果有疑问的，可以在接到体检结论通知之日起7日内向体检实施单位提交复检申请，经批准后可进行复检。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。

（四）考核。考核着重考察应聘人员的思想政治素质、道德品质修养、业务能力、遵纪守法、岗位匹配度等情况，同时要对报考人员资格条件进行复审。考核工作由招聘单位、主管部门组织实施。考察成立考察工作小组，每组应有2名以上工作人员组成。考察参照《关于做好公务员录用考察工作的通知》（国公局发〔2013〕2号）和《关于进一步从严管理干部档案的通知》（中组发〔2014〕9号）要求，按照好干部标准，根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式，全面了解考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、诚信记录、自律意识、学习和工作表现以及需要回避的情况等。凡是重要档案材料不全、个人经历不明、历史状况不清而无法进行有效考察的，以及经有关主管部门确认存在严重违法失信行为的人员，不得确定为拟聘用人选。

（五）公示。根据考生的面试成绩、考核情况、体检结果，确定拟聘人员名单报市人力资源和社会保障局审核，并在河池人才网站进行公示，公示期为5个工作日。经考核、公示不合格的，不予聘用。从考核合格人员中按面试成绩从高到低顺序依次递补。

（六）聘用审批。公示无异议后，将聘用审批材料报市人力资源和社会保障局审核备案，办理相关聘用手续。拟聘用人员不按时办理有关手续的视作自动放弃。


附：1.《河池市退役军人医院2021年自主招聘专业技术人才计划表20211014》

2.报名登记表(样表)2021.10.14

3.个人承诺书（样本）2021.10.14



河池市退役军人事务局

2021年10月14日

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中国邮政河池市城区招聘启事



我公司现向社会公开招聘投递员2名（工作地点：白土、保平），男女不限 。



一、招聘条件

1.年龄18-55岁，有良好的语言表达能力和沟通能力。

2.遵纪守法，诚实守信，无违规违纪行为。

3.乐观进取，善于沟通，具有团队协作精神。

4.身体健康，具备与工作要求相适应的身体条件。

5.投递交通工具自备。



二、报名时间

有意者请将个人简历及身份证、毕业证（扫描件）投送至电子邮箱：307974929@qq.com，或到城区分公司市场营销部报名（金城江区南新西路147号2楼）。联系人：刘经理，联系电话：15078588778。

报名截止时间：2021年10月29日。



三、待遇

底薪+提成（2000元—5000元）



中国邮政集团有限公司河池市城区分公司

2021年10月15日

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罗城仫佬族自治县公安局

2021年公开招聘警务辅助人员公告



为充实警力，进一步强化社会治安管控，有效维护全县社会政治和治安稳定，提升人民群众安全感和满意度。罗城仫佬族自治县公安局根据上级公安机关相关规定，结合实际工作需要，现面向社会公开招聘警务辅助人员（以下简称辅警）共40名，公告如下：



一、招聘岗位及人数

招聘名额为40名（其中文职辅警10名，勤务辅警30名），不限性别，为非人民警察身份性质，不纳入机构编制部门管理范围，列入公安机关辅警队伍管理，由县公安局统一分配从事警务辅助工作。

（一）文职岗位

年满18周岁以上35周岁以下（即1986年9月1日至2003年9月1日期间出生）；大专以上学历，具备扎实的文字功底和写作能力；熟练掌握Word、Excel等基本办公软件; 要求汉语言文学、文秘等相关专业，有在单位从事文字材料写作经历者优先；

（二）勤务辅警岗位

年满18周岁以上35周岁以下（即1986年9月1日至2003年9月1日期间出生），具有高中以上文化程度，退伍军人可适当放宽条件；男性身高不低于165cm，女性身高不低于155cm。


二、报名条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.拥护中华人民共和国宪法、遵守国家法律法规，品行端正、自愿从事公安辅警工作；

3.年满18周岁以上35周岁以下（即1986年9月1日至2003年9月1日期间出生）；

4.具有高中以上文化程度，有排爆、游泳等专业特长及退伍军人可适当放宽条件；

5.身体健康，五官端正，语言表达流畅，能流利使用普通话，无纹身，具有正常履行职责的身体条件；

6.在同等条件下，优先招聘公安烈士和因公牺牲公安民警的配偶子女、在职公安民警配偶、退伍军人、见义勇为积极分子和先进个人、警察类或者政法类院校毕业生，以及具有岗位所需专业资质或者专门技能的人员。

（二）有下列情形之一的不得报考

1.本人或家庭成员、主要社会关系参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的；

2.本人家庭成员或主要社会关系正在服刑或正在接受调查的；

3.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；

4.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的；

5.曾因吸毒、嫖娼、赌博、盗窃、寻衅滋事等受到处罚的；

6.被行政拘留、司法拘留的；

7.被吊销律师、公证员执业证书的；

8.被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的；

9.从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的；

10.有较为严重个人不良信用记录的；

11.其他不适宜从事警务辅助工作的。



三、招聘原则及主要程序

公开招聘坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、公平、竞争、择优原则。按照发布招聘公告→现场报名（资格审查）→笔试→面试→体能测试→体检→政审考察→公示→聘用等环节进行。资格审查合格者放弃或者缺席本次招聘的体能测试、体检、政审考察等任何一环节的，均视为放弃报考和聘用资格。所有招聘环节，应聘者均须携带本人身份证，经工作人员进行身份验证后，方可参加。



四、报名及资格审查

（一）报名方式

报名要求：本次招聘报名采取现场报名方式。应聘人员报名时需持本人身份证、户口簿、退伍证、学历证书、征信报告等证件的原件和复印件及近期免冠2寸彩色照片3张。

报名时间：2021年10月15日至招满即止（工作日时间），上午08：00--12：00，下午15：00--18：00。

报名地址：罗城仫佬族自治县公安局指挥中心大楼二楼203室（辅警管理办公室）。

报名咨询电话：0778-8220722、0778-8223712。

（二）资格审查

资格审查由罗城仫佬族自治县公安局负责，贯穿招聘工作全过程。其中，报考资格初审由招聘工作人员在报名现场当场进行，不符合招聘条件的，当场告知。应聘人员必须对其所填写的报名信息和提供材料的真实性、准确性负责，如有不实，将取消报名资格。


五、招聘程序

对经笔试、面试、体能测试、体检、政治审查合格的应聘人员，根据资格条件和招聘计划确定聘用人员。具体程序如下：

（一）考试

考试由笔试、面试、体能测试三部分组成。

1.笔试：

笔试为闭卷考试,时间45分钟，内容包括时事政治、法律法规、公安业务等相关知识。笔试成绩按百分制计算，考试成绩60分以上（含）为合格，笔试合格方可进入面试、体能测试、体检等其他环节，笔试成绩计入个人招聘总成绩。笔试时间、地点另行通知。

2.面试：

面试采取结构化方式进行。主要测试临场应变能力、求职动机与职位匹配性、逻辑思维能力、沟通交流和语言表达能力、仪态仪表等。面试时间、地点另行通知。

3.体能测试：

（1）体能测试项目：

男子测试项目：10米×4往返跑、1000米跑、纵跳摸高;

女子测试项目：10米×4往返跑、800米跑、纵跳摸高。

测试时间、地点另行通知。

（2）体能测评标准：

体能测试参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准》执行。三个项目均达标方为体能测试合格，有一项不达标的，视为体能测试不合格，不予进入下一环节。

（二）体检

笔试、面试、体能测试均合格的人员，择优确定进入体检人员名单。体检参照公务员录用体检的有关标准进行，体检所需费用由应聘人员个人承担。

（三）政审

体检合格的人员，按1:1的比例确定进入政审人员名单。参照人民警察招录政审的要求进行，主要考察应聘人员的家庭情况和个人政治素质、遵纪守法情况、思想品行、诚信记录和学习工作经历等。

（四）岗位递补

对于因体检、政治审查不合格造成岗位空缺的，按照该岗位应聘人员笔试和面试总成绩由高到低进行递补，总成绩相同的，以面试成绩高的确定人选。

（五）公示

经笔试、面试、体能测试、体检和政审合格的，由罗城仫佬族自治县公安局研究确定拟聘用人员名单，并在罗城电视台或罗城警务在线公众号进行公示。

（六）聘用

1.经公示无异议的，按规定程序办理聘用手续。

2.招聘单位与聘用人员签订劳动合同，合同期为三年，试用期三个月，试用期考核不合格的，解除劳动合同。合同期满，考核合格的，可续签劳动合同。聘用期内，聘用人员如有违法违纪行为，或经考核不合格的，由用人单位终止劳动合同，取消聘用资格。



六、薪酬待遇

（一）警务辅助人员薪酬年薪约4.1万元(含单位及个人上缴五险)，根据罗城县经济社会发展情况、财政状况等进行动态调整，具体根据本局辅警工资待遇方案发放。

（二）聘用期满半年后，按学历评等级，每提升一级增加工资100-200元。

（三）享受带薪年休假、购买人身意外伤害保险等待遇，差旅按相关规定发放。



七、相关事项

（一）笔试、面试、体能测试、体检、政治审查等各环节的时间、地点、入围人员等有关事项将由罗城仫佬族自治县公安局政工科统一电话通知或在罗城警务在线微信公众号发布，请密切关注。

（二）应聘人员务必保持手机畅通，凡因个人原因，不在规定的时间参加笔试、体能测试、面试或体检的，视作自动放弃报考资格。

（三）应聘人员应全程佩戴口罩，通过体温检测通道，有序接受体温测量，持“广西健康码”，亮绿码或扫码进入考场，并应保持人员间隔大于1米。



罗城仫佬族自治县公安局

2021年10月15日

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河池市金城江区自然资源局

公开招聘工作人员的公告



根据我局工作需要，特面向社会公开招聘1名编外工作人员。现将有关事项公告如下：



一、招聘岗位

办公室文秘1名。



二、招聘条件

1.遵守宪法和法律，具有良好的品行，爱岗敬业，能吃苦耐劳；政治立场坚定，严格遵守单位各项规章制度；具有服从意识、团队意识；无不良嗜好、无违纪违法记录；

2.年龄在35周岁及以下，大学专科及以上学历，岗位要求中文、法学、文秘、新闻广播、计算机等相关专业，以上岗位有相关经验者或能力突出者优先（有C1以上驾驶证会开车者请在简历中注明）；

3.身体健康，具有正常履行职责的身体条件，服从工作安排；

4.熟悉常用的办公软件，有良好的文字功底。


三、招聘人数

1人



四、工资待遇

（一）工资2300元/月，按规定享受“五险”待遇，即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。“五险”费用单位部分由单位缴纳，个人部分从基本工资中扣除。

（二）因公下乡出差的，可享受与在职在编人员同等差旅补助标准。



五、招聘程序

（一）报名

1.报名时间：即日起至2021年11月14日止。

2.报名方式：可将报名材料直接送到河池市金城江区自然资源局三楼人事教育股（党组党建办），或将材料电子版发至邮箱：654349535@qq.com。

报名材料包括：（1）《河池市金城江区自然资源局2021年公开招聘工作人员报名表》原件（详见附件）；（2）个人有效身份证、学历、学位证书等复印件；（3）近期全身生活照片（彩色5寸）和1寸免冠彩色照片各1张。报名者应对报名材料的真实性负责，凡弄虚作假，一经查实，将取消招聘资格。

（二）资格审查。采取先报名、先审查、先面试，优先录取的方式，对应聘资格进行筛选后，我局将通过短信或电话方式通知通过初审的应聘者进行面试，有应聘者通过面试后招聘工作即止。

资格审查时间：2021年11月1日前。

（三）面试。对审查合格人员进行面试，面试方式由河池市金城江区自然资源局公开招聘工作人员领导小组确定（具体时间和有关事项待报名资格审查通过后另行通知）。

（四）体检、考察。根据面试成绩确定体检、考察对象。体检标准按照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用由面试考生个人承担。经体检合格后，组织考察组对考察对象进行考察。

（五）确定聘用人员。根据考察结果，确定聘用人员，并试用1个月，试用期满经考核合格后签订劳动合同。

以上公告事项，如有不明之处或未尽事宜，请致电河池市金城江区自然资源局人事教育股（党组党建办）详询，联系电话：0778-2210538。



附件：河池市金城江区自然资源局2021年公开招聘工作人员报名表2021.10.14.doc



河池市金城江区自然资源局

2021年10月14日

广西兵心网

河池市金城江

交旅投资有限公司招聘公告

河池市金城江交旅投资有限公司（以下简称“公司”）是由金城江区人民政府按照《中华人民共和国公司法》及有关规定组建并授权经营金城江区国有旅游资产的国有独资有限责任公司，隶属金城江区人民政府。因工作需要，现面向社会公开招聘6名工作人员。现将招聘有关事项公告如下：

一、公开招聘基本原则

(一)坚持德才兼备、以德为先的用人原则;

(二)坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

二、基本应聘资格

(一)遵纪守法，具有良好的政治素质和思想道德品质。

(二)热爱公司事业，工作作风优良，具有较好的综合素质和履行岗位职责的能力;有强烈的事业心和责任感，有坚定的执行力;有大局意识和全局观念;团结同志，品行端正，忠诚企业，甘于奉献。

(三)有一定的文字功底，熟练运用word、excel等办公软件。

(四)能够坚持依法办事，正确行使权力，遵章守纪，清正廉洁，无任何不良记录。

(五)身体健康，具备良好的职业素养和形象气质。

三、招聘岗位及名额

根据工作需要，计划招聘工作人员6名，具体招聘岗位及条件如下表：

机构 名称	岗位 名称	岗位人数（人）	任职资格和条件				薪资待遇
			学历要求	专业要求	任职条件	岗位职责
项目运营部	运 营 经 理	1	大专及以上学历	旅游管理及相关专业	年龄45周岁以下，有一定的专业基础和任职经历，熟悉旅游开发和旅游项目规划建设等工作；持有C1或C1以上驾驶证，有驾驶经验。	具体负责运营公司的经营运作	5000元以上
项目运营部	项目运营人员	2	大专及以上学历	旅游管理及相关专业	年龄35周岁以下，了解旅游景区商业动态及运营发展趋势，熟悉商业运作流程、相关国家法律、法规及政策；熟悉旅游景区经营管理模式；具有良好的沟通能力及团队合作精神，善于培训及带领团队；有行业从业经验者优先考虑；持有C1或C1以上驾驶证，有驾驶经验。	负责公司各项目景区景点的前期定位、业态规划及项目报告编撰，负责景区资源整合、分析与评估，负责旅游交通基础设施建设、景区规划发展，项目运营管理及有关业务拓展	4000元以上
行政部	办公室文员	1	大专及以上学历	汉语言文学、旅游管理等相关专业	1.年龄35周岁以下，熟悉办公室工作流程，熟悉应对行政及后勤工作； 2.协调、沟通、组织应变能力强，有较强的执行力，持有C1或C1以上驾驶证，有驾驶经验。 3.三年以上办公室相关工作经验，有行政机关单位办公室工作经验者优先。	1.协助上级统筹负责档案文书管理，负责办公室对内、对外发函、申请、通知等文件的把关，并制定、完善档案文书管理的各项规章制度； 2.统筹管理公司行政后勤服务工作； 3.负责公司的接待工作及政府关系、公共关系的建立、维护及保持； 4.完成领导交办的其他任务。	4000元以上
财务部	会计	1	大专及以上学历	财务管理、会计等相关专业	年龄45周岁以下，持有会计初级证书和相关会计专业技术资格，熟悉国家的财经法律、法规、规章，有较强的工作责任感，具有财务优秀工作经验者条件可适当放宽。	负责公司日常各项审核和会计核算，定期银行账务核对，编制各类会计报表，负责编制及管理日常公司预算；及时准确地上报各种管理报表、台账等；每月进行纳税申报，以及其他财务工作等	4000元以上
工程部	工程管理人员	1	大专及以上学历	工程类相关专业	年龄35周岁以下，有较为扎实的专业知识和现场组织、管理、协调能力，能吃苦耐劳，具备较强的原则性和工作责任心，团队意识强，有3年以上工程管理经验，持有C1或C1以上驾驶证，有驾驶经验。	1.熟悉工程预算、决算等工作，能参与工程现场施工监督； 2.熟悉土建工程规范，熟悉施工现场管理标准及流程； 3.熟练掌握办公系统等相关软件；	4000元以上

四、薪资及福利待遇

新招录入职员工均实行试用期管理，试用期内（二个月）试用期满经考核合格后正式聘任（任期时间连续计算），考核不合格的，按照国家劳动法律及公司制度规定予以解聘。试用期满，根据实际工作能力和工作表现，考核转正后再定级定薪，试用期不合格者不予录用。

薪酬待遇按河池市金城江区本级国有企业薪酬管理有关规定执行，享受“五险一金”、周末双休、带薪休假等有关待遇。

五、招聘程序

(一)报名时间

2021年10月12日-10月24日。报名期间不接待应聘者来访。资料经审查符合条件者，另行通知面试时间。

(二)报名方式

1.报名方式：网上报名。应聘者如实填写《应聘报名表》，将报名登记表及相关证明材料电子扫描件(打包为一个压缩文件，以“应聘部门+岗位+姓名”为主题命名)发送至河池市金城江交旅投资有限公司，邮箱：jcjltgs@163.com。发送邮件时请设置邮件回执功能，以便确认邮件被成功接收。

2.面试入围人选的确定：由公开招聘工作领导小组按照报名者的条件和综合择优筛选，按应聘岗位1︰3确定面试人选。对于进入面试的人选，将通过电话方式通知应聘者进行面试，未通过初审的应聘者将不再另行通知。

3.未被录取人员的资料将代为保密，恕不退还。

(三)面试、考察、体检（2021年10月30日-11月8日）

公司公开招聘工作领导小组确定面试名单后通知应聘人员参加面试，主要考核应聘者的应聘动机、语言表达能力、综合能力、岗位匹配程度等。面试结束后，考核组对面试者原工作单位或毕业学校通过函询、调查等方式进行录用前考察，并对其学历、学位等证书进行复核。确定聘用人选后，在指定医院进行体检，患有影响履行岗位职责疾病的，取消聘用资格。

六、聘用方式

经面试、考察、体检合格，确认录用后，办理签订劳动合同等手续。先签订一年期劳动合同，并约定二个月试用期，试用不合格的，直接解除合同。合同期满且符合岗位要求的，再续签劳动合同。聘用人员履行正式聘用手续后，即按所聘岗位兑现相应薪酬。

七、其他

其他未尽事宜由河池市金城江区交旅投资有限公司公开招聘工作领导小组负责解释。

联系电话：0778-2305455

附件：河池市金城江交旅投资公司应聘报名表2021.10.11.doc

河池市金城江区交旅投资有限公司

2021年10月12日

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