[湖州] 浙江兵心网湖州招聘信息汇总(第20210509期)

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发表于 2021-5-9 10:03:41 | 显示全部楼层 |阅读模式
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 楼主| 发表于 2021-5-9 10:10:03 | 显示全部楼层
湖州市南浔区2021年面向高校毕业生择优招聘中小学教师公告

为进一步加强教师队伍建设,结合南浔区教育发展实际,决定面向高校毕业生择优招聘中小学教师18名,具体事项公告如下:
一、招聘岗位及人数
南浔区2021年面向全国高校毕业生择优招聘中小学教师18名,其中初中语文3名、初中数学1名,小学语文8名、小学数学6名。具体专业和要求见附件1。
二、招聘对象
第一类:全日制普通高校毕业的取得学历学位证书2019、2020、2021届硕士或博士研究生,其本科专业为师范类或研究生专业为教育方向,户籍不限。
第二类:本科为“双一流”建设高校、建设学科(按教研函〔2017〕2号公布的文件为准)的2019、2020、2021届全日制毕业生,户籍不限。
第三类:全日制普通高校本科毕业的2019、2020、2021届师范类毕业生,限浙江省户籍。
户籍以2021年5月7日户口所在地为准。其中2021届毕业生户籍含生源地,即经高考,高校录取时户口所在地。
三、招聘对象条件
以上招聘对象中,第一类和第二类招聘对象需符合下列“基本条件”,第三类招聘对象在符合“基本条件”的前提下,还需符合“资格条件”中的其中一项。
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍,且无取得外国国籍或获取国(境)外永久居留资格、长期居留许可等情况;
2.政治思想表现好,热爱教育事业,品行端正,遵纪守法,无不良行为记录;
3.五官端正,身心健康,语言表达能力强,书写清晰美观,且体检符合要求;
4.所学专业与招录岗位专业基本对口,具有相应的中小学教师资格证或中小学教师资格考试合格证明和相应的普通话证书(二级乙等及以上,申报语文学科须二级甲等及以上);
5.年龄在35周岁及以下(1986年5月7日及以后出生)。
(二)资格条件(以下条件符合其中一项即可)
1.本科或研究生学习期间获得过分院及以上综合荣誉称号(具体指优秀毕业生、三好学生、优秀学生、优秀学生干部、优秀团干部、优秀共青团员或优秀共产党员);
2.本科或研究生学习期间获得过国家奖学金、省政府奖学金、校级综合三等及以上奖学金1次及以上(校级综合奖学金次数均按学年计算,学期奖学金按1/2计);
3.本科或研究生学习期间担任过校、分院学团组织领导职务(具体指校级学生会主席、副主席、各部正副部长;分院学生会主席、副主席、各部正部长;校社管会主席、副主席、各部正副部长;分院社管会主席、副主席、各部正部长;校团委委员、各部正副部长;分院团委委员、各部正部长)连续1年及以上;
4.本科或研究生学习期间获得过校级或省级高校师范生教学技能竞赛三等奖及以上;
5.本科或研究生学习期间个人参加与招聘岗位对应的由省级及以上行政部门或专业学会(协会)组织的专业类竞赛省级三等奖及以上(或前八名)。
四、招聘程序
(一)现场报名
1.报名时间:2021年5月15日(周六)9:00—15:30。
2.报名地点:湖州市南浔区教育学院(湖州市南浔区向阳路261号)。
3.报名材料:报考人员自行下载打印附件2《南浔区2021年择优招聘中小学教师报名表》(要求一式1份,贴近期免冠一寸照片),并提供以下资料原件用于资格审核,所有原件要求复印1套,原件审核完成后收取复印件。
(1)《报名表》;
(2)户口本(户主页和本人页须复印)、本人有效期内第二代身份证;
(3)毕业证书(应届毕业生学历证明或毕业生推荐表、研究生还需提供本科毕业证书);
(4)中小学教师资格证或中小学教师资格考试合格证明;
(5)相应的普通话证书(二级乙等及以上,其中申报语文岗位的须二级甲等及以上)。
(6)符合“资格条件”的获奖证书或聘书等材料(第三类招聘对象需提供)。
(二)资格审查
报名人员持上述材料到现场报名,每人限报一个招聘职位。现场报名时由各招聘小组负责资格初审、复审,复审合格者列为考核对象。《报名表》中填写的信息应真实完整,提交招聘岗位要求的相关证明材料应真实有效,如有不实或影响招聘工作公平公正的,取消应聘、聘用资格,并记入南浔区公开招考诚信档案库,情节严重的将通知有关单位严肃处理。
(三)组织考核
1.面谈。资审合格者,组织现场面谈,面谈合格分为70分,面谈不合格者不得进入面试。根据面谈情况,按不低于1:2的比例,确定参加面试人员名单,不足规定比例的,按实际人数确定面试对象,并发给《面试通知书》。
2.面试。面试形式为上微型课,初步定于5月23日(周日)。面试成绩总分为100分,备课、上微型课分别占20%、80%。面试成绩即总成绩,从高分到低分,按招聘计划数以1:1的比例确定体检对象。合格分为70分,面试不合格者,不能列入体检、考察对象。
面试时间、地点具体见《面试通知书》,不再另行通知。
(四)体检与考察
区教育局统一组织体检,体检标准按《浙江省教师资格认定体检标准》执行,费用由考生自付。体检时间、地点另行通知。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的,视作放弃体检。因怀孕不能完成体检程序的,则推迟体检、考察。待公示无异议后,再办理聘用手续。考察参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)执行。
放弃体检或体检不合格,放弃考察或考察不合格,均在符合条件的人员中按面试成绩从高分到低分依次递补。
(五)公示公告
面试、体检、考察均合格后,确定为本次招聘建议名单。入选人才在南浔人力资源网、南浔教育信息网公示7天。公示无异议或反映问题经查实不影响聘用的,确定为拟聘用对象。
(六)选岗及聘用
拟聘用人员按面试成绩从高分到低分依次挑选学校(具体时间,另行通知),并签订就业协议书或就业意向书。未按规定挑选岗位的视作自动放弃聘用资格,在符合条件的人员中按面试成绩从高分到低分依次递补。选岗后自动放弃的,不再递补。
聘用的毕业生于2021年8月正式报到,报到时毕业生应取得相应毕业证书、学位证书,入职后由招聘学校办理相关聘用入编手续。拟聘用人员在2021年7月底前不能取得报考岗位规定的学历、学位证书的,2021年12月31日前不能取得教师资格证的,视作放弃聘用资格。聘用人员按规定与用人单位签订事业单位聘用合同,并按规定约定见习期,办理入编手续。见习期满后,考核不合格的,取消聘用资格。
五、其他
1.聘用人员按照《南浔区人才购房房票奖励实施办法》执行,全日制博士研究生50万元、全日制硕士研究生25万元、全日制本科生10万元的基础标准给予房票奖励。
2.应聘人员在报名、资格复审等环节中提交的所有信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料获取报考资格的,或故意隐瞒本人真实情况影响聘用的,一经查实,取消考试或聘用资格。
3.南浔区机关事业单位在编人员不得报考,已就业人员由本人负责妥善处理与原单位之间的聘用关系。
4.应聘毕业生不得有以下情形:14天内有新冠肺炎疑似症状、疫情严重地区人员接触史、疫情严重地区驻留史或其他任何疑似情况。报考人员按要求配合做好体温检测、出示健康码、核酸检测等防疫工作。
六、咨询联系方式
咨询服务电话:0572-3023575
咨询服务时间:工作日上午8:30-11:30下午13:30-16:30
监督举报电话:0572-3090575

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 楼主| 发表于 2021-5-9 10:11:18 | 显示全部楼层
深圳北方物业管理有限公司湖州分公司招聘

1. 工程主管:年龄50以下 有物业经验负责项目工程条线,熟悉设备管理、维修管理;负责项目验收和交接、工程资料的管理及维护;薪资面谈  双休 五险一金餐补  
2.水电维修:28-40岁具有电工证 有物业水电及设备维修保养经验  薪资4200-4500 单休 购五险 餐补
3.案场客服/礼宾员:要求女 21-30岁 形象气质佳 身高163cm以上,要求男21-30 形象气质佳 身高173cm以上 薪资4000+  轮休 购五险  有餐补
4.客服管家:22-35岁 有亲和力服务行业工作经验优先 单休 购五险 薪资4200元 餐补
5.出纳兼行政: 负责月考勤 工资表,员工入、离、转、调等异动相关手续办理,花名册更新、负责每日资金日报表。单休购五险 有餐补 薪资4500元/月
地址:湖州鑫远健康城
联系人:杨 13587215067
邮箱:1052839188@qq.com

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 楼主| 发表于 2021-5-9 10:12:41 | 显示全部楼层
湖州南浔金象物业管理有限公司招聘

公司成立于2014年,隶属于湖州南浔城市投资发展集团有限公司。现因公司业务发展需要,针对南浔区公寓管理项目,现面向社会公开招聘相关工作人员若干名。具体方案如下:
一、招聘计划
本次招聘共推出4个岗位,招聘若干名,详情请见下表。
二、职位详情
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三、招聘范围和资格条件
(一)拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,热爱工作岗位,具有良好的职业道德。
(二)遵守宪法和法律,具有良好的品行,无违法犯罪记录。
(三)具有国家教育行政主管部门认可的学历和满足岗位需求的文化程度,具备相关职位所要求的工作能力。
(四)身体健康,无重大疾病史。
(五)具备职位要求的工作能力、专业知识、年龄、学历、任职年限和资历等。
具有下列情形之一的,不得参加公开招聘:
1、曾因犯罪受过刑事处罚的;
2、曾被开除公职的;
3、有违法、违纪行为正在接受审查尚未作出结论的;
4、受处分期间或者未满影响期限的;
5、法律法规规定的其他情形。
四、薪资待遇
1、本次招聘人员用工性质为劳务派遣,工作地点为南浔镇。
2、缴纳社保,福利待遇从优,具体薪酬待遇面谈。
五、招聘程序
招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,坚持德才兼备的用人标准。本次招聘按照发布公告、报名、面谈、体检、公示、办理聘用手续的程序进行。
六、报名时间和方式
1、报名时间:2021年4月30日至2021年5月8日,截止时间为2021年5月8日17:00。
2、报名方式:
①网上报名:应聘者可从公告附件中下载并如实填写《湖州南浔金象物业管理有限公司招聘报名表》,连同身份证、学历学位证、专业资格证书、荣誉证书等相关证件,以电子文档(电子照片)形式发送至报名电子邮箱765503556@qq.com。“邮件名”请命名为“应聘岗位+姓名”。
②电话报名:13867283677(张女士)、15700083061(胡女士)。
详情请关注公众号《湖州找工作》。
七、其他
请应聘者保持通讯工具畅通,以便工作人员和您取得联系。

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 楼主| 发表于 2021-5-9 10:13:24 | 显示全部楼层
湖州安吉县社会保险事业服务中心面向社会公开招聘大学生基层公共服务岗位

根据《进一步促进大学生就业创业的实施意见(试行)》(安政办发〔2018〕9号)、《安吉县大学生从事基层公共服务岗位暂行实施办法》(安就创联发〔2018〕1号)等文件精神,经用人单位主管部门同意,决定公开招聘大学生基层公共服务岗位工作人员,招聘岗位1个,招聘人数8名,聘用期为三年。现将有关招聘事项公告如下:
一、招聘要求及条件
(一)拥护中国共产党领导,遵守国家法律、法规,政治素质好;
(二)因考试违规违纪行为被各级人事考试机构处罚,尚在禁考期内的人员,不得报考;
(三)全日制大专及以上学历、安吉户籍(已取得毕业证书,毕业5年内全日制普通高等学校、报名时已取得毕业证书)、35周岁以下(1986年05月09日后出生);
(四)本次招聘共涉及全县8个网点(农商行城西支行、农商行章村支行、农商行鄣吴支行、农商行商会网点、农商行塘铺支行、农商行报福支行、农商行天荒坪支行、农商行安城支行),由考生根据总成绩由高分到低分自主选择。
(五)招聘岗位详见附件2。
二、招聘程序
本次招聘程序包括现场报名、资格审查、笔试、体检、考察、公示、录用等环节。
(一)现场报名
1.报名时间:2021年05月10日(8:30—11:3014:00--16:30);
2.报名地点:安吉县人力资源市场(两山创客小镇10号楼);
3.报名材料:
(1)《安吉县大学生基层公共服务岗位工作人员报名表》(报名表请在附件中自行下载打印,并经本人签字后提交);
(2)有效期内身份证、户口簿原件及复印件;
(3)与招聘条件相应的学历、学位证书原件及复印件;
(4)近期免冠一寸彩色证件照2张;
(5)已就业的人员报考须征得用人单位同意,出具同意报考的证明并加盖单位公章。已是机关事业单位编外用工的,征得须主管部门同意。
4.联系电话:5222291
(二)资格审查
招聘单位及主管部门对报名人员所提供的材料进行资格审查。报名人员所提供的信息和材料必须真实完整,如发现不具备报名资格或伪造报名材料等情况,一律取消考试或聘用资格。因考生个人原因(报名表填写错误、未按要求提供相应材料、未达开考比例时未重新报名等各类情况)造成相应后果的由考生个人承担。
资格审查将贯穿公开招聘全过程,如发现弄虚作假者即取消笔试、面试及聘用资格。
(三)笔试
1.开考要求
每人限报1个岗位,以实际报名人数开考。
2.笔试科目及时间
笔试采用闭卷形式统一组织。笔试内容为《综合基础知识》,笔试时间、地点以准考证为准。
3.准考证领取
已通过资格审查的报名人员须在规定的时间凭有效期内本人身份证领取笔试准考证。逾期未领取者,视作放弃考试资格。
领取时间:2021年05月14日8:30-12:00,14:00—17:00;
领取地点:安吉县人力资源市场(两山创客小镇10号楼)。
(四)体检、考察
依据笔试成绩从高分到低分确定体检、考察对象。若笔试成绩并列的,则按笔试客观题分数高的考生入围体检。
体检工作由县人力资源市场统一组织,按人力社保部、卫生部、国家公务员局下发的《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等相关政策执行。
对入围体检人员不按规定时间、地点参加体检的,视为本人放弃,不足人员在同岗位进入对象中按面试成绩从高分到低分按程序递补;考察工作由招聘单位主管部门统一组织,考察标准和程序参照《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)执行。
体检、考察不合格的,依次递补。体检费用由考生自行承担。(五)公示、聘用
体检、考察合格人员在安吉人力资源网上公示5天,公示期满无异议或虽有反映经查实不影响聘用的,与安吉雷博人力资源服务有限公司签订三方协议,试用期为三个月,对不能按时报到的,视作放弃。试用期满后,考核不合格者解除三方协议。因试用期考核不合格解除三方协议带来岗位空缺或录用人员在一年内离职的,可从本次面试环节中按高分到低分依次递补,体检、考察、公示和试用期等按前款规定不变。时间截止到前一录用人员签约之日后12个月内。
三、其他事项:
(一)本次招聘所有程序接受社会公开监督。
(二)对报考人员考试违纪违规行为的认定和处理,按照《浙江省人事考试人员违纪违规行为处理规定》等相关规定执行。
(三)本次招聘主管部门不举办也不委托任何机构开办针对本次考试的辅导培训班。

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 楼主| 发表于 2021-5-9 10:14:42 | 显示全部楼层
湖州吴兴城投商业运营管理有限公司招聘

本公司是湖州吴兴城市投资发展集团有限公司下属国有独资企业。主要负责商业综合体管理服务;企业管理;会议及展览服务;市场营销策划;非居住房地产租赁;住房租赁;广告设计、代理;广告制作;广告发布(非广播电台、电视台、报刊出版单位);柜台、摊位出租;房地产经纪;物业管理(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)。许可项目:房地产开发经营;各类工程建设活动;住宅室内装饰装修。因业务发展需要,现向社会公开招聘工作人员1名,现将有关事项公告如下:
一、招聘计划
本次招聘工作人员1名,具体招聘单位、岗位、人数和报考资格条件详见《湖州吴兴城投商业运营管理有限公司2021年公开招聘工作人员岗位信息表》(附件1)。
二、招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守国家法律法规,爱岗敬业,品行端正,作风正派,无违法违纪记录;
3.身体健康,具有良好的职业道德和履行岗位职责的能力;
4.符合招聘岗位要求的年龄、学历、专业和其他条件;
5.本次招聘涉及到的工作年限、学历学位、职称等取得时间计算截止到2021年4月30日。
三、招聘程序
坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,面向社会公开招考,择优聘用。
(一)公开报名
1.报名时间:2021年5月7日-5月19日16时。
2.报名方式:采用网络报名方式。
3.报名材料:《湖州吴兴城投商业运营管理有限公司工作人员报名表》(附件2)、本人身份证、户口簿(户籍证明)、学历学位证书、工作经验证明及其他相关证书,以上材料以电子照片或扫描件的形式一并打包发送至公司报名邮箱(邮箱见附件1)。邮件名请命名为“应聘岗位+姓名+毕业院校+专业”。每人限报1个岗位。
(二)资格审查
1.资格初审。报名结束后,由公司人力资源部对报名人员进行资格初审,符合条件人员将进入考核环节。
2.资格复审。资格复审将在面试前进行,报名人员须提供本人身份证、户口簿(户籍证明)、学历学位证书、报名表、工作经验证明及其他相关证书的原件,本人近期2寸彩色免冠证件照2张。未携带原件或原件与报名材料不符者取消面试资格。资格复审合格者参加面试。未按规定时间地点参加资格复审的,视作放弃资格复审及面试。
(三)考核
资格初审后,每个招聘岗位符合要求的人数大于6人的,则需增加笔试。笔试成绩采用100分制,设定合格分数线为60分,根据成绩从高到低排序,取前6名进入面试环节,低于60分的不再列入面试对象。
资格初审后,符合招聘岗位要求人数少于6人的(含6人),则全部进入面试环节。面试成绩采用100分制,设定合格分数线为60分,低于60分的不再列入体检、考察对象。
若增加笔试环节,笔试成绩不带入总成绩。面试结束后,在面试合格人员中,以面试成绩从高分到低分按招聘计划1:1的比例确定入围体检对象。
笔试和面试时间、地点另行通知。
(四)体检
由公司统一组织体检(体检项目和指标,参照公务员招录体检的相关标准执行),费用由公司承担。
(五)考察
对体检合格人员将进行全面考察,重点是对思想政治表现、道德品质、工作能力、现实表现等进行考察。考察参照公务员招录考察的相关标准执行。
(六)公示
经体检、考察合格后,对拟聘用人员进行公示,公示期为7天。
在体检、考察、公示等环节,入围人员自愿放弃,或出现不宜聘用情形的,取消聘用资格,空缺职位按面试成绩高低顺序依次递补。
(七)聘用
拟聘用人员名单公示无异议后,按有关规定签订劳动合同。
四、其他事项
1.应聘者需对个人信息的完整性和真实性负责,如提供虚假信息或有意隐瞒情况者,一经发现取消聘用资格。
2.本次面向社会公开招聘工作,由湖州吴兴城投商业运营管理有限公司组织实施并解释。
3.联系电话:0572-2777223联系人:许先生

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 楼主| 发表于 2021-5-9 10:15:35 | 显示全部楼层
湖州湖盛融资租赁有限公司招聘

本公司是由湖州吴兴新业建设投资有限公司控股,属湖州吴兴城市投资发展集团有限公司下属二级子公司。主要负责融资租赁业务、租赁业务;向国内外购买租赁财产;租赁财产的残值处理及维修;租赁交易咨询;兼营与主营业务相关的商业保理业务。因业务发展需要,现向社会公开招聘工作人员1名,现将有关事项公告如下:
一、招聘计划
本次招聘工作人员1名,具体招聘单位、岗位、人数和报考资格条件详见《湖州湖盛融资租赁有限公司2021年公开招聘计划表》(附件1)。
二、招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守国家法律法规,爱岗敬业,品行端正,作风正派,无违法违纪记录;
3.身体健康,具有良好的职业道德和履行岗位职责的能力;
4.符合招聘岗位要求的年龄、学历、专业和其他条件;
5.本次招聘涉及到的工作年限、学历学位、职称等取得时间计算截止到2021年4月30日。
三、招聘程序
坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,面向社会公开招考,择优聘用。
(一)公开报名
1.报名时间:2021年5月7日-5月13日16:00时。
2.报名方式:采用网络报名方式。
3.报名材料:
《湖州湖盛融资租赁有限公司工作人员报名表》(附件2)、本人身份证、户口簿(户籍证明)、学历证书、个人简历、工作证明及其他相应证书,以上材料以电子照片或扫描件的形式一并打包发送至公司报名邮箱904563087@qq.com。邮件名请命名为“应聘岗位+姓名+毕业院校+专业”。每人限报1个岗位。
(二)资格审查
1.资格初审。报名结束后,由公司人力资源部对报名人员进行资格初审,符合条件人员将进入考核环节。
2.资格复审。资格复审将在面试当天进行,报名人员须提供本人身份证、户口簿(户籍证明)、学历证书、个人简历、工作证明及其他相应证书的原件和复印件,本人近期2寸彩色免冠证件照2张。未携带原件或原件与报名材料不符者取消面试资格。资格复审合格者参加考核。
(三)考核
资格初审后,符合招聘岗位要求人数大于6人,则需增加笔试。笔试成绩采用100分制,设定合格分数线为60分,根据成绩从高到低排序,取前6名进入面试环节,低于60分的不再列入面试对象。
资格初审后,符合招聘岗位要求人数少于6人(含6人),则全部进入面试环节。面试成绩采用100分制,设定合格分数线为60分,低于60分的不再列入体检、考察对象。
面试结束后,在面试合格人员中,以面试成绩从高分到低分按招聘计划1:1的比例确定入围体检对象。
笔试和面试时间、地点另行通知。
(四)体检
由公司统一组织体检(体检项目和指标,参照公务员录用通用标准执行),费用由考生自理。体检参照公务员招录体检的相关标准执行。报名人员不按规定时间、地点参加体检的,视作放弃体检。
(五)考察
对体检合格人员将进行全面考察,重点是对思想政治表现、道德品质、工作能力、现实表现等进行考察。
(六)公示
经体检、考察合格后,对拟聘用人员进行公示,公示期为7天。
在体检、考察、公示等环节,入围人员自愿放弃,或出现不宜聘用情形的,取消聘用资格,空缺职位按面试成绩高低顺序依次递补。
(七)聘用
拟聘用人员名单公示无异议后,按有关规定签订劳动合同。
四、其他事项
1.应聘者需对个人信息的完整性和真实性负责,如提供虚假信息或有意隐瞒情况者,一经发现取消聘用资格。
2.本次面向社会公开招聘工作,由湖州湖盛融资租赁有限公司组织实施并解释。
3.联系电话:0572-2777160联系人:郑女士

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加盟热线:010-86463781

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浙江兵心网诚聘各市站长、
诚聘区(县)分站长,欢迎加盟:


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微信联系:13011008681

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